Сокращение в “Киевстаре” будет проходить постепенно — с 2010-го по 2013 год. Об этом рассказал президент компании Игорь Литовченко в интервью журналу “Корреспондент”.
По словам топ-менеджера крупнейшего в Украине мобильного оператора 40% должностей, которые попадут под сокращение, — это техническая дирекция, еще 40% — маркетинг, а остальные 20% — это все остальные должности, которые дублируются в “Киевстаре” и Beeline.
“По нашим планам на конец 2013 года количество сотрудников объединенной компании “Киевстар” не должно превышать 5,3 тыс. чел. На сегодняшний день в обеих компаниях работают 6,5 тыс. человек”, — сказал Литовченко.
Также он отметил, что сокращение будет проводиться планомерно, законно, прозрачно и открыто: “Все, что сотрудники должны получить при увольнении согласно законодательству, они получат”.
Кроме того, отметил глава “Киевстара”, лучшие из этих сотрудников смогут поменять профиль: перейти на работу в новое направление бизнеса компании, что приведет к дополнительной конкуренции в команде.
Напомним, 21 октября Литовченко заявлял, что активы российского ОАО “Вымпелком” в Украине — ЗАО “Украинские радиосистемы” и ООО “Голден Телеком” будут работать под брендами ЗАО “Киевстар GSM”.
![]() ![]() ![]() ![]() |
Что скажете, Аноним?
07:50 13 мая
18:50 12 мая
18:30 12 мая
18:20 12 мая
[13:45 05 апреля]
[07:15 31 марта]
[21:50 30 марта]
[20:15 12 мая]
[07:00 12 мая]
Украинский психолог Элина Бытюк — о том, как война сказывается на детях
[11:45 11 мая]
(c) Укррудпром — новости металлургии: цветная металлургия, черная металлургия, металлургия Украины
При цитировании и использовании материалов ссылка на www.ukrrudprom.ua обязательна. Перепечатка, копирование или воспроизведение информации, содержащей ссылку на агентства "Iнтерфакс-Україна", "Українськi Новини" в каком-либо виде строго запрещены
Сделано в miavia estudia.