А еще наша жизнь работа, безопасный труд

Указом Президента Украины от 18 августа 2006 года № 685/2006 в нашей стране 28 апреля, во Всемирный день охраны труда, установлен и ежегодно отмечается День охраны труда. Поэтому с 21 по 28 апреля в стране проводится комплекс мероприятий,, направленных на привлечение внимания общества, каждого работодателя и работника к достижению минимально возможного уровня производственных рисков, профилактику травматизма на работе и предоставление всесторонней поддержки и помощи потерпевшим на производстве.

О том, чем живут в преддверии этой даты работники Фонда социального страхования от несчастного случая на производстве, призванные оказывать помощь пострадавшим на предприятиях, — разговор с заместителем начальника отделения Фонда в Кировском районе Макеевки Виктором Бражником.

— Виктор Петрович, охрана труда — это прежде всего всестороннее обучение трудящихся азам производственного процесса. И если здесь что-то “хромает”, недалеко и до беды?

По ММЗ нас волнует и то, что здесь нередки случаи употребления спиртного, отчего работники травмируются.Да. И как показывает опыт, на предприятиях района много делается в этом направлении. А ко Дню охраны труда —тем более: усиленно проверяются участки и цеха, устраняются недостатки. Участвуют в этих мероприятиях работники службы охраны труда, Фонда и инспекторы Госпромгорнадзора и отдела соцзащиты населения.

В эту памятную дату мы с молодыми металлургами мартеновского цеха ММЗ возложим цветы к памятнику Владимиру Грибиниченко, а затем проведем открытый урок по охране труда.

— Давайте перейдем к конкретным цифрам, так как именно они говорят о реальном состоянии дел.

— Согласен. Что мы имеем за I квартал этого года? Производственный травматизм (в сравнении с аналогичным периодом прошлого года) на предприятиях и в организациях Кировского района (у нас зарегистрировано 456 предприятий и 344 физических лица, использующих наемный труд с общей численностью работников свыше 27 тысяч человек) несколько уменьшился — с 19 до 12 несчастных случаев, в которых пострадали 12 работников.

Но, несмотря на, казалось бы, утешительные цифры статистики, успокаиваться в решении вопросов безопасности на производстве рано. Беспокоит то, что наметилась тенденция травмирования людей не по техническим причинам в результате производственного процесса, а при передвижении на предприятиях.

27 декабря 2007 года в горбольнице №2 произошел несчастный случай с электромонтером, который, направляясь к месту работы, шел не по пешеходной дорожке, отчего поскользнулся и упал. В результате -перелом шейки бедра. Травма тяжелая, но ее вполне можно было избежать, соблюдай пострадавший маршрут передвижения по территории больницы. Проверка состояния охраны труда в лечебном учреждении выявила целый ряд нарушений. А ведь здесь работают 800 человек, не считая больных и посетителей, и вопросам охраны труда необходимо уделять первоочередное внимание, и не ждать когда что-то случится или придет с проверкой страховой эксперт или инспектор.

Далее. 24 января этого года дежурная стрелочница поста Макеевского металлургического завода наступила на край шпалы, упала и в результате — ушибленная рана левой ноги.

Еще примеры. 29 января аппаратчик Ясиновского коксохимического завода, а 4 апреля слесарь ремонтник этого предприятия — получили травмы при передвижении, в падении сломав защитные ограждения, которые пришли в ветхое состояние. Несмотря на то, что случаи аналогичны, выводов не сделали ни руководители структурных подразделений, ни пострадавшие. Первые в том, что должны периодически проверять состояние ограждений, а рабочие — зная, что трудятся на предприятии повышенной опасности, должны быть внимательнее при передвижении.

Подобное несчастье случилось и с электросварщиком строительно-монтажного управления № 15.

Такой момент... 6 марта водитель ММЗ, передвигаясь по территории цеха, поскользнулся, упал и сломал правую ногу. Не сообщил руководителю (правда, в тот день руководитель структурного подразделения не был назначен) и уехал с завода домой, а когда стало плохо, пришел в больницу.

—  Но он должен был обратиться в заводской медпункт и там получить направление в больницу!

— Конечно. Но этого не сделал. И подобные примеры характерны для металлургического завода. А в результате теряется драгоценное время, которое необходимо для установления условий и причин, вызвавших несчастный случай. Ведь чтобы пострадавшему Фонд оказал своевременную помощь, расследование ЧП должно быть проведено в течение 3-х суток. И как определить на второй день, где он травмировался — в быту или на предприятии?

К тому же по ММЗ нас волнует и то, что здесь нередки случаи употребления спиртного, отчего работники травмируются. Как это произошло 27 марта с электромонтером электроремонтного цеха, у которого установлено содержание алкоголя в крови в количестве 3,3 %, что граничит с алкогольным отравлением. А он еще пытался выполнить какую-то работу и в результате получил травму левой стопы! И как результат работнику не будет составлен акт о несчастном случае на производстве, и помощи от Фонда он не получит.

Константин ЯРОШ