ДАЙДЖЕСТ

Как “Кока-Кола” и “СКМ” учили отчитываться

[07:54 13 марта 2009 года ] [ Дело, 13 марта 2009 ]

Компании “СКМ” и “Кока-Кола Украина” рассказали о своем опыте составления отчетов по социальной ответственности.

Социальный отчет — дело для компаний добровольное. Но сейчас эта тема стала актуальной, особенно для тех, кто первыми в 2006 году подписал Глобальный договор ООН, а это 34 компании. Ведь они должны прислать в ООН отчеты о том, что удалось сделать в социальной сфере за эти три года.

Встреча сотрудников представительства ООН в Украине и компаний, которые первыми подписали Глобальный договор ООН, проходила в формате В2В (бизнес встречается с бизнесом). Сотрудник представительства ООН в Украине Юлия Щербинина напомнила присутствующим, что отчетность для Глобального договора ООН не требует строгой формы. Компаниям вовсе не обязательно нанимать дорогостоящих аудиторов для подтверждения достигнутых результатов.

Однако солидные компании стараются работать в рамках мировых стандартов. Так, компания “Кока-Кола Украина” подготовила отчет, опираясь на индекс Financial Times Stock Exchange (FTSE). Главные критерии, которые отчет освещает — права человека, экологическая безопасность производства, коррупция и здравоохранение. Согласно этому отчету, компания “Кока-Кола Украина” в 2007 году истратила на обучение персонала миллион долларов.

Компания “Систем Кэпитал Менеджмент” подготовила отчет по международному формату GRI. Он содержит 21 показатель из 26. Независимый аудит отчета провела компания Ernst&Young LLC. “Хотя такой отчет и обходится дороже, он — хорошая инвестиция в будущее компании, ведь ему доверяют”, — сказал директор по международным связям компании “СКМ” Джок Мендоза-Уилсон. Согласно данным отчета, “СКМ” потратила 286,4 миллиона гривен на охрану труда, 102,6 миллиона гривен — на различные социальные программы и более одного миллиарда — на охрану окружающей среды.

Олег ШИНКАРЕНКО