Долги по зарплате необходимо ликвидировать, а ее рост — увеличить

Недавно в здании “Донбассмеханомонтажа” состоялось выездное совещание комиссии по вопросу повышения заработной платы и ликвидации ее задолженности, которое вел первый заместитель городского головы Геннадий Митрофанов. Присутствовали представители предприятий, отделов и управлений райадминистраций и отдела промышленности и развития территорий горсовета.

Геннадий Митрофанов отметил, что, следуя основному Закону Украины “О госбюджете” и на основании решения горсовета, фонд оплаты труда должен вырасти на 24,6 процента. Это означает, что все предприятия всех форм собственности нашего города должны поднять зарплату до этого уровня.

Сегодня задание по росту фонда оплаты труда выполняется лишь на 14,9 процента (по данным за пять месяцев этого года).

Что же мы имеем сегодня? Средняя заработная плата по городу по сравнению с прошлым годом выросла на 15,6 процента и составила 2124 грн., при этом в промышленности зарплата выросла на 13,9 процента, а в строительстве — на 39,1 процента. Разница говорит о том, что есть над чем работать. И есть чему поучиться у строителей.

Что касается задолженности по заработной плате, то Геннадий Владимирович отметил, что если в прошлом году задолженность составляла чуть более пяти миллионов гривен, то, по последним оперативным данным, на 1 июля текущего года она выросла почти до 6 миллионов гривен. Львиную долю задолженности создают предприятия-банкроты (68%), в основном АМП, но два миллиона долга по зарплате создают активно действующие предприятия, их 17. Большой долг по зарплате имеет предприятие “Донбассмеханомонтаж”, но оно имеет огромную дебиторскую задолженность. Если бы предприятию вернули долги, то долг был бы ликвидирован, что положительно сказалось бы на работе самого предприятия. А пока имеются лишь негативы. И главный — это потеря высококвалифицированных кадров, уход с предприятия молодежи, о чем говорил его руководитель Иван Константинов

Заместитель председателя Жовтневой райадминистрации Галина Лопатнюк рассказала о том, что неплохо поработали в плане повышения тарифной ставки, к примеру, такие предприятия, как ПЭС и “Октябрь”. Средняя зарплата по району в этом году выросла — 1805,9 грн. Заметных успехов добились предприятие “Троянда” и кондитерская фабрика.

Огромную помощь в плане легализации заработной платы оказывают налоговые службы района (рейды, проверки), что позволило выявить 235 нелегальных наемных работников, не оформленных на предприятиях, составлено 122 протокола, а по 12 предприятиям направлены материалы в прокуратуру.

8 предприятий Жовтневого района имеют задолженность по зарплате более двух миллионов. И четыре предприятия — банкроты. Самая большая задолженность, как уже говорилось, на “Донбассмеханомонтаже” — 5173 тыс. грн. “Выбивание” долгов из дебиторов идет очень медленно. Среди дебиторов есть и наши предприятия, к примеру, “Азовсталь”, “Азовинтекс” и другие. Есть проблемы и с предприятиями малого и среднего бизнеса. Но есть и заверения, что большинство долгов будет погашено.

В Орджоникидзевском районе, как сообщила заместитель председателя Орджо-никидзевской райадминистрации Наталья Рудєнко, 376 экономически активных предприятий, средняя заработная плата по району выросла до 2662 грн. Рост отмечен на “Азовстали” (32,4 процента), в “Ремтресте”, “Дорводстрое”, СУ “Экскавация” и других. Но на малых предприятиях (эост зарплаты отстает. Задолженность по заработной плате имеется на 22 предприятиях, в том числе банкротах (ДСК, ЗИМ). Среди задолжников по зарплате — “Сталькон”. Здесь ведется процедура банкротства. Но до конца текущего года долги должны быть погашены.

До конца года планируется повышение заработной платы на предприятиях района в среднем до 37,2 процента.

Однако наблюдается дефицит строительных кадров при активности стройотрас-ли. Эту проблему также надо решать, чтобы не остаться без рабочих рук.

В Ильичевском районе -469 предприятий. Как сказал председатель Йльичевской райадминистрации Игорь Алексеев, средняя заработная плата предприятий основного круга составляет 2440 гривен, что выше почти на 400 гривен зарплаты прошлого года. Есть и задолженность по заработной плате на некоторых предприятиях. УкрНИИ “Прометей” -в стадии ликвидации, практически единственный должник. До конца года Ильичевский район выйдет на полное погашение долгов, по зарплате и увеличение заработной платы на установленный уровень. Но уже на 1 июня повышение зарплаты на “Азовмаше” и комбинате им. Ильича имеет место, и работа в этом направлении продолжается.

В Приморском районе, по словам председателя Приморской райадминистрации Владимира Клименко, с начала года задолженность по заработной плате составила 3 миллиона 716 тыс. гривен. И основной должник-банкрот — АМП, который находится в стадии ликвидации. Малые и средние предприятия нарастили долги до 100 тысяч. Но ведется работа по ликвидации этих долгов. Высшие показатели по уровню роста заработной платы в районе дает Мариупольский морской торговый порт — 33,9 процента. Таков рост за пять месяцев текущего года.

На совещании выступил заместитель прокурора города Василий Шадура. Он также рассказал о том, какие меры принимаются для того, чтобы заработная плата выплачивалась вовремя, а также о мероприятиях по легализации рабочих мест, по правильному оформлению трудоустройства работника.

Поделился своим опытом получения долгов от дебиторов и увеличения роста зарплаты на предприятии директор Мариупольской кондитерской фабрики Александр Широков.

Людмила ПОТОЦКАЯ