Бизнес начал жаловаться на сбои в системе бронирования работников

В последние недели бизнес все чаще не может переподтвердить свой статус критичности, чтобы продолжить действие бронирования сотрудников. Об этом сообщили в Европейской бизнес ассоциации (ЕБА).

“Учитывая динамику запросов бизнеса по этому вопросу, проблема приобретает системный характер. По сути, решение о повторном подтверждении статуса критически важного предприятия просто “зависает” в соответствующих органах”, — отмечается в сообщении.

В Европейской Бизнес Ассоциации отметили, что в СМИ появились неофициальные сообщения о решении правительства фактически приостановить процесс бронирования сотрудников до 15 ноября.

В ЕБА отметили, что при условиях, когда экономическое бронирование еще не принято, а бронирование по статусу критичности поставлено на паузу, компании фактически лишены возможности кадрового планирования. “Такие непредсказуемые шаги существенно усложняют работу компаний. В этом контексте для бизнеса и инвесторов очень важна прогнозируемость кадровой политики. И в бизнесе, и в силах обороны нужны люди. Достижение баланса между этими потребностями — задача непростая, но очень важная для нашей обороноспособности и экономической стабильности”, — указывают в организации.

По подсчетам ЕБА, по состоянию на середину 2024 года сотрудники в рядах ВСУ находятся у 86% опрошенных членских компаний ассоциации. У половины, а именно у 52% компаний количество мобилизованных достигает до 10% от общего количества военнообязанных. У 28% количество мобилизованных достигает 10-20%, у 6% — 20-40%. При этом у около половины компаний среди мобилизованных или добровольцев критические для работы предприятия специалисты.

“Компании страдают не только от недостатка квалифицированных специалистов, но и от невозможности прогнозировать работу. Речь идет о риске мобилизации критических специалистов, например операторов специфического оборудования или специалистов с уникальными знаниями, без которых могут прерваться или остановиться производственные/операционные процессы на предприятии”, — отметили в ЕБА.

Следовательно, ассоциация отмечает, что бизнес нуждается в стабильном, предполагаемом, прозрачном и одновременно оперативном механизме бронирования критических сотрудников.

Как сообщалось, 8 октября Кабинет Министров приостановил процедуру признания предприятий критически важными, позволяющими им бронировать работников от мобилизации, а также поручил пересмотреть ранее принятые решения о бронировании.

По словам источников, такое решение было принято после того, как президент Владимир Зеленский выразил недовольство тем, что признанные критически важными предприятия уже забронировали от мобилизации 1,5 миллиона человек. Однако, по данным Минобороны, речь идет только об 1,1 млн. забронированных.

Ранее первый заместитель руководителя Комитета ВР по вопросам налоговой и таможенной политики Ярослав Железняк со ссылкой на представителя Минэкономики сообщал, что Кабмин уже принял решение о введении “экономического бронирования”, но ждет решения “высшего политического руководства”. С этой целью в законе о повышении налогов предусмотрели переход на ежемесячную отчетность предприятий об уплате НДФЛ.

Напомним, в сентябре премьер-министр Денис Шмигаль анонсировал внедрение принципа “воюй или работай”. “Это поможет увеличить количество рабочих мест и уровень средней зарплаты, а также наполнить бюджет”, — объяснял глава правительства, не уточнив, в чем состоит идея.

В то же время глава Комитета ВР по вопросам финансов, налоговой и таможенной политики Даниил Гетманцев предположил, что Кабмин заложил запуск экономического бронирования в проект госбюджета на 2025 год. По его словам, плановые налоговые поступления от НДФЛ в проекте госбюджета должны вырасти сразу на 45%, что может быть объяснено исключительно детинизацией зарплат в связи с запуском экономического бронирования.

Глава Минэкономики Юлия Свириденко это отрицала, но обнародовала расчеты, согласно которым запуск “экономического бронирования” может принести 100 млрд грн дополнительных поступлений в госбюджет.