Россия из-за неблагоприятной демографической ситуации может столкнуться с нехваткой кадров к 2025 году, считают эксперты бизнес-холдинга АНКОР, передает РИА “Новости”.
Холдинг представил обзор “Кадры и бизнес России и стран СНГ — обзор за двадцать лет. Рынок труда как индикатор экономики страны”.
Кадровая индустрия приобретает в России стратегический характер, заявил заместитель генерального директора АНКОРа Алексей Миронов. “Если раньше все ограничивалось лишь отделом кадров, то сегодня директора по персоналу входят в совет директоров компаний, участвуют в выработке стратегий”, — сказал он.
“По мнению экспертов, к 2025 году население России уменьшится на 20 миллионов человек. И тогда нам придется привлечь в качестве трудового ресурса около 35 миллионов трудовых мигрантов”, — сказала директор АНКОРа по России Анна Силина в ходе видеомоста, в котором участвовали представители холдинга в различных российских регионах.
По словам руководителя макрорегиона “Северо-Запад” (Санкт-Петербург) Николая Шалаева, уже сейчас существует проблема между спросом и предложением рабочей силы.
“Работодатели нуждаются в высококвалифицированных кадрах, а вузы пока не готовы предоставить необходимый персонал, который требуется работодателю”, — сказал Шалаев.
По его мнению, между регионами, постепенно оправляющимися от мирового финансового кризиса, сейчас идет борьба за высококвалифицированные кадры.